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Esperienza unica alla Fiera EICMA per i nostri ragazzi della formazione professionale di Brescia

Esperienza unica alla Fiera EICMA: i nostri ragazzi della formazione professionale di Brescia abbracciano il mondo delle due ruote 3

I nostri allievi di Brescia abbracciano il mondo delle due ruote

La Fiera EICMA, Esposizione Internazionale del Ciclo, Motociclo e Accessori, è da sempre il palcoscenico ideale per le ultime creazioni nel mondo delle due ruote. I ragazzi della formazione professionale di Brescia hanno partecipato con entusiasmo a questo evento di portata internazionale, esplorando le ultime tendenze e incontrando i grandi nomi del settore.

EICMA 2023: le novità nel mondo delle Moto

La Fiera EICMA è un’appuntamento irrinunciabile per gli appassionati di moto, ma anche per i professionisti del settore e i curiosi provenienti da ogni parte del globo. La manifestazione è il palcoscenico perfetto per la presentazione di nuovi modelli, accessori e innovazioni tecnologiche nel vasto mondo delle due ruote.

Il centro di formazione professionale di Brescia alla ricerca di ispirazione e opportunità

Accompagnati dalle classi terze e quarte del settore motoristico, i nostri ragazzi hanno esplorato gli stand, partecipato a presentazioni ufficiali e toccato con mano le ultime novità del settore. Un’esperienza che va oltre la semplice visita, aprendo nuove prospettive per il loro futuro nel mondo delle moto.

Incontri memorabili con Campioni del Mondo

Il punto culminante per i ragazzi è stato l’incontro con icone del motociclismo come Antonio Cairoli e Nicholas Hayden. I campioni mondiali hanno condiviso la loro passione, ispirando i giovani a perseguire i propri sogni nel mondo affascinante delle due ruote.

La partecipazione dei nostri ragazzi alla Fiera EICMA è stata un successo sotto ogni aspetto. Un’immersione totale nel mondo delle moto e delle biciclette, un’occasione per apprendere, connettersi e ispirarsi per un futuro ricco di passione e successo nel settore.

Refrigera 2023: un ponte tra i giovani ed il settore della refrigerazione

Refrigera 2023: un ponte tra i giovani ed il settore della refrigerazione 3

Visita evento Refrigera 2023

La scorsa settimana, gli studenti delle classi di elettro e termoidraulica del quarto anno del nostro centro di formazione professionale di Sesto San Giovanni hanno preso parte all’evento Refrigera 2023, punto di riferimento per le aziende operanti nel vasto mondo della refrigerazione. L’evento ha rappresentato un’opportunità cruciale per gli studenti di entrare in contatto diretto con le realtà aziendali di spicco, consolidando partnership e aprendo nuove prospettive per il loro futuro professionale.

Tra gli stand di spicco, CNOS-FAP Regione Lombardia ha rafforzato i legami con aziende leader del settore, tra cui Scar Refrigerazione, Bitzer (con GreenPoint), Castel Srl, Lu-Ve Group ed Epta Group. Queste collaborazioni non sono rimaste solamente su un piano teorico, ma si sono tradotte concretamente in un corso per frigoristi avviato quest’anno a Sesto S.Giovanni, specificamente per gli studenti delle classi di elettro e termoidraulica.

Iniziative future nel campo dell’apprendistato

L’iniziativa è stata accolta con entusiasmo sia dagli allievi che dalle aziende coinvolte, aprendo la strada a future edizioni del corso e ad una possibile amplificazione dell’apprendistato nel settore.
Il corso, pensato come una forma di preparazione pratica per gli studenti, mira a fornire loro le competenze necessarie per entrare con successo nel mondo del lavoro. Allo stesso tempo, offre alle aziende la possibilità di formare e reclutare nuovi talenti, rispondendo così alla crescente domanda di tecnici qualificati nel settore della refrigerazione.

Ringraziamenti e conclusioni

Il nostro speciale ringraziamento va alle aziende coinvolte e in particolare a Claudio Corradi, Gianni Parlanti, Marco Candotti, Daniele Mazzola, Carlo Pipia e Marco Caldara. Questi professionisti non solo hanno contribuito all’organizzazione del corso, ma sono anche i protagonisti di un videoclip che presto sarà disponibile online, testimoniando l’impegno e la passione che animano il settore.

In conclusione, la partecipazione del nostro centro di Sesto San Giovanni alla fiera Refrigera 2023 rappresenta un passo significativo verso la creazione di un ponte concreto tra gli studenti e il mondo dinamico della refrigerazione.

Un’iniziativa che promuove la formazione pratica, l’inserimento diretto nel mondo del lavoro e la collaborazione fruttuosa tra istituzioni educative e aziende, preparando così la prossima generazione di professionisti del settore.

Seconda edizione del Corso di Formazione per Operatori ATM a Milano

Seconda edizione del Corso di Formazione per Operatori ATM: un passo avanti verso il futuro professionale 3

Corso Operatori ATM: un passo avanti verso il futuro professionale

Nel cuore del nostro centro di formazione professionale a Milano, è attualmente in corso la seconda edizione del Corso di Formazione per Operatori ATM. L’attività formativa rappresenta un’opportunità unica e strategica frutto della collaborazione tra CNOS-FAP Regione Lombardia e l’Azienda Trasporti Milanesi (ATM). L’obiettivo principale di questo corso di formazione è la preparazione di futuri manutentori. L’attività formativa fornirà ai partecipanti le competenze necessarie per integrarsi con successo nel dinamico settore dei trasporti.

Grazie alla solida esperienza accumulata nel campo della formazione tecnica, CNOS-FAP Regione Lombardia ha contribuito attivamente alla progettazione di un percorso formativo articolato in 130 ore. Questo corso è stato creato per plasmare e potenziare le capacità di 12 giovani diplomati, selezionati attentamente da ATM per la loro motivazione e determinazione a entrare nel mondo della manutenzione e assistenza.

Il programma didattico

Il programma del corso è suddiviso in 8 moduli distinti, ciascuno dedicato a discipline chiave come elettronica, elettrotecnica, networking, pneumatica e meccanica. Gli allievi, al termine del percorso, saranno sottoposti a un test finale, e coloro che lo supereranno avranno l’opportunità di integrarsi nel team di professionisti dell’azienda ATM, un colosso leader nel settore dei trasporti.

La partnership tra CNOS-FAP Regione Lombardia e ATM rappresenta un impegno concreto verso il consolidamento professionale di giovani e adulti. L’iniziativa non solo offre un‘opportunità formativa di alta qualità ma mira anche a soddisfare le esigenze delle aziende del territorio. La collaborazione tra enti formativi e imprese si rivela costantemente fruttuosa, con benefici evidenti per entrambe le parti.

Questa seconda edizione del Corso di Formazione per Operatori ATM è un chiaro segnale del nostro impegno nel plasmare le future generazioni di professionisti nel settore dei trasporti. CNOS-FAP Regione Lombardia conferma il suo impegno a sostenere il progresso professionale, contribuendo a creare un ponte tra l’istruzione e le esigenze del mercato del lavoro.

Training Event iMech+ Bologna

Training Event iMech+ Bologna 2

Migliorare le competenze dei formatori e dello staff con iMech+

Finanziato dal programma Erasmus+, l’iniziativa iMech+ mira a migliorare le competenze dei formatori e dello staff dei centri professionali negli ambiti dell’industria 4.0, dell’inclusività e dell’internazionalizzazione.

Migliorare la dimensione internazionale della formazione

Questo training event ha focalizzato l’attenzione sull’internazionalizzazione, offrendo uno spazio di confronto sulla mobilità per studenti e staff. I partner di ogni paese hanno condiviso esperienze e best practices, puntando a potenziare la dimensione internazionale.

Apertura del Training Event e condivisione di best practices

L’evento è stato ospitato da Uniser, cooperativa sociale e partner del progetto, specializzata nei servizi per la mobilità formativa attraverso Erasmus. La giornata di apertura ha visto la presentazione del programma dei lavori, con CNOS-FAP Regione Lombardia che ha condiviso al partenariato, best practices per il coordinamento e la gestione dei progetti di mobilità.

Le sfaccettature della Mobilità

La seconda giornata ha esplorato l’hosting degli studenti nelle mobilità con il contributo del Campus des métiers et des qualifications microtechniques et systèmes intelligents. Axxell ha presentato l’inclusione nella mobilità internazionale, con particolare attenzione agli studenti con minori opportunità. Nel pomeriggio, focus su mobilità virtuale e collaborazione online con DUOC UC e GSS.

Coinvolgimento dei docenti e finanziamenti Erasmus+

La terza giornata ha coinvolto insegnanti nelle mobilità con sessioni di GSS. Axxell ha presentato le opportunità di finanziamento offerte da Erasmus+ attraverso i progetti KA2. Nel pomeriggio, Uniser ha messo in luce l’innovazione digitale con la presentazione della piattaforma Moving Generation.

Riunione finale e visite istituzionali

L’ultimo giorno si è svolta la riunione di coordinamento per i responsabili, mentre gli altri partecipanti hanno potuto visitare l’Istituto Salesiano di Bologna e l’azienda STM spa. Un’esperienza stimolante e formativa per il futuro dell’insegnamento della meccanica e della meccatronica attraverso l’approccio innovativo di iMech+.

Progetto ATHOS: un’esperienza di mobilità PRO a Siviglia

Progetto ATHOS: un'esperienza di mobilità PRO a Siviglia 3

Il progetto Athos si avvia alla sua conclusione

La scorsa settimana, è rientrato il nostro ultimo studente in mobilità del progetto ATHOS, finanziato dal programma Erasmus+, che giungerà ufficialmente alla sua conclusione il prossimo 30 novembre. Questo progetto ha fornito ai partecipanti l’opportunità di sviluppare competenze tecniche e professionali attraverso tirocini all’estero, con l’obiettivo di migliorare la loro occupabilità al termine degli studi.

L’indimenticabile esperienza a Siviglia

Uno dei partecipanti, Mohamed Manzocchi, ha avuto l’opportunità di vivere un’esperienza eccezionale all’interno del progetto ATHOS. Partito il 25 luglio insieme ad altri 8 studenti dell’IIS Enzo Ferrari di Monza (partner del Consorzio per le mobilità VET di cui come CNOS-FAP Lombardia siamo capofila), Mohamed ha svolto un periodo di mobilità PRO della durata di 12 settimane, il doppio delle tradizionali 6 settimane. Sebbene il suo viaggio sia giunto al termine il 22 ottobre, i ricordi di questa straordinaria esperienza continuano a vivere in lui. Il suo coinvolgimento in questo programma di tirocinio all’estero ha rappresentato un’occasione unica di crescita personale e professionale.

Crescita personale e professionale senza paragoni

Mohamed sottolinea che questa esperienza all’estero gli ha consentito di scoprire nuove passioni e coltivare quelle già presenti, come l’amore per le lingue e la fotografia. Inoltre, ha imparato a gestire le sfide in un ambiente straniero e ad adattarsi a situazioni impreviste. Quest’esperienza ha notevolmente aumentato la sua consapevolezza delle sue capacità e dei suoi punti deboli.

Un consiglio universale

La testimonianza di Mohamed è chiara: consiglia vivamente questa esperienza a tutti, anche a coloro che non hanno l’intenzione di trasferirsi all’estero. Ciò è dovuto al fatto che questa esperienza possiede un valore intrinseco sia dal punto di vista lavorativo, arricchendo il curriculum con una prospettiva internazionale, sia dal punto di vista personale, offrendo l’opportunità di sviluppare abilità sociali e di vivere una convivenza interculturale. Mohamed invita tutti a interagire con le persone locali, ad aprirsi a nuove amicizie internazionali e a scoprire meglio se stessi attraverso questa straordinaria avventura.

Conclusioni

Il progetto ATHOS ha rappresentato un’opportunità straordinaria per gli studenti di acquisire competenze tecniche e di vivere esperienze indimenticabili all’estero. La testimonianza di Mohamed è un esempio tangibile di come questa iniziativa possa cambiare la vita degli studenti, contribuendo al loro sviluppo personale. CNOS-FAP Regione Lombardia continuerà a sostenere progetti come ATHOS, che arricchiscono le vite dei giovani studenti e li preparano per il futuro.

Giornata Salesiana Istruzione e Formazione Professionale 2023: costruire il futuro del lavoro

Giornata Salesiana Istruzione e Formazione Professionale 2023: Costruire il Futuro del Lavoro 3

Un evento di formazione che segna la tradizione

L’evento, divenuto un appuntamento tradizionale di grande valore, ha visto la partecipazione di un ampio numero di formatori e operatori presso Arese, provenienti dai nostri Centri di Formazione Professionale. Questa riunione rappresenta un momento cruciale di scambio e crescita per la comunità educativa e formativa regionale.

L’ispettore Don Roberto Dal Molin inaugura l’edizione

Il tema centrale di quest’anno, “Costruire il Futuro del Lavoro,” riflette l’importanza di adattarsi e innovare in un mondo del lavoro in continua evoluzione. L’apertura dei lavori è stata affidata a don Roberto Dal Molin, nuovo ispettore e presidente CNOS-FAP Regione Lombardia, che ha impostato le basi per una giornata ricca di ispirazione e riflessione.

Marco Bentivogli: un relatore d’eccezione

L’evento ha avuto l’onore di ospitare Marco Bentivogli, ex sindacalista e attuale coordinatore di BASE ITALIA. La cui esperienza nel campo delle politiche di innovazione industriale e lavorativa ha fornito preziose prospettive sul futuro del lavoro e sull’importanza della formazione professionale.

Momenti di riflessione e celebrazione eucaristica

Dopo l’intervento di Bentivogli, i partecipanti si sono uniti in un momento di celebrazione eucaristica, seguito da un pranzo preparato dagli allievi e formatori del Settore della Ristorazione di Arese. Questo ha non solo dimostrato le competenze acquisite dagli studenti, ma ha anche favorito momenti di condivisione e riflessione comunitaria.

Innovazione didattica digitale: risultati di una ricerca

Un punto saliente dell’evento è stata la presentazione dei risultati di una ricerca-azione sull’innovazione didattica digitale, condotta dai professori Elena Pacetti e Alessandro Soriani dell’Università di Bologna. I risultati hanno offerto insight significativi sull’impiego della tecnologia in ambito educativo e sulla preparazione degli studenti alle dinamiche del mercato del lavoro moderno.

L’importanza dell’istruzione e della formazione professionale

La giornata ha sottolineato l’importanza fondamentale dell’istruzione e della formazione professionale nel preparare i giovani a un futuro lavorativo competente e flessibile, in linea con le sfide del mondo contemporaneo.

Verso un futuro del lavoro sostenibile

L’evento ha evidenziato l’impegno della comunità salesiana nell’educazione e formazione dei giovani, promettendo un impatto duraturo sulle generazioni future e sulla costruzione di un mercato del lavoro più prospero e sostenibile.

Aperitivo orientativo: Milano accoglie il Futuro Professionale

APERITIVO ORIENTATIVO: Milano accoglie il Futuro Professionale 2

CNOS FAP Regione Lombardia e CIOFS Lombardia per l’orientamento professionale

L’Aperitivo Orientativo, organizzato lo scorso 24 ottobre dal CNOS FAP Regione Lombardia in collaborazione con CIOFS Lombardia, ha messo in luce l’importanza dell’orientamento professionale e della formazione in un mondo in costante evoluzione.

Una iniziativa innovativa

L’Aperitivo Orientativo è stata un’occasione per docenti, formatori, educatori e insegnanti di sostegno di condividere idee, esperienze e prospettive sull’istruzione e la formazione professionale. Questo evento non è stato solo un’occasione di scambio, ma anche un momento di riflessione sul futuro dei giovani e su come prepararli adeguatamente per affrontare le sfide del mondo del lavoro.

Una famiglia di alleanze

Il CNOS FAP Regione Lombardia e il CIOFS Lombardia hanno unito le forze per creare un ponte tra le istituzioni formative salesiane e coloro che si dedicano all’orientamento professionale e alla lotta alla dispersione scolastica. Questa collaborazione è fondamentale per garantire il successo formativo dei giovani e per aiutarli ad inserirsi positivamente nel mondo del lavoro.

Presentazione del Sistema di Istruzione e Formazione Professionale

Il momento culminante dell’evento è stato la presentazione del sistema di Istruzione e Formazione Professionale offerto dalle scuole dei Salesiani e delle Figlie di Maria Ausiliatrice. Questo sistema mira a preparare i giovani per il successo nel mondo del lavoro. L’obiettivo è offrire programmi di formazione professionale su misura che si adattano alle esigenze del mercato.

Gli interventi dei relatori, hanno evidenziato l’importanza di un’istruzione e formazione di alta qualità. L’obiettivo condiviso è preparare i giovani a diventare professionisti altamente qualificati e pronti ad affrontare le sfide del mondo moderno.

Un Futuro Promettente

L’Aperitivo Orientativo è stato un evento che ha ispirato speranza e ha mostrato il potenziale che si nasconde nei giovani. Grazie alla collaborazione tra il CNOS FAP Regione Lombardia, il CIOFS Lombardia e le istituzioni salesiane, il futuro professionale dei giovani della Lombardia sembra più promettente che mai.

Fondo For.Te. Avviso di Sistema 5/19: l’impatto positivo di CNOS-FAP Regione Lombardia

Fondo For.Te. Avviso di Sistema 5/19: l'impatto positivo di CNOS-FAP Regione Lombardia 3

Il Fondo For.Te.

Il Fondo For.Te. (Fondo Paritetico Interprofessionale Nazionale per la Formazione Continua del Terziario) è un ente costituito da importanti organizzazioni, tra cui Confcommercio, Confetra, CGIL, CISL e UIL.
Questo fondo si impegna a consolidare, aggiornare e sviluppare le competenze dei lavoratori impiegati nelle imprese aderenti, con l’obiettivo di migliorare l’occupabilità, l’adattabilità e la competitività aziendale.

Tredici Corsi Formativi: un successo per CNOS-FAP Regione Lombardia

Tra giugno 2022 e febbraio 2023, CNOS-FAP Regione Lombardia, ha organizzato tredici corsi di formazione aziendale in collaborazione con FormaTerziario (capofila del progetto finanziato da For.Te. in risposta all’Avviso di Sistema 5/19).
Questa iniziativa ha coinvolto quattro aziende, di cui tre situate nella provincia di Milano e una nella provincia di Mantova, toccando settori chiave dell’economia, tra cui il meccanico, l’informatica e la grafica.

Corsi su misura

I corsi tenuti durante questo programma di formazione, sia in presenza che in modalità a distanza (FAD), hanno coperto una vasta gamma di competenze e abilità per soddisfare le specifiche esigenze formative delle aziende coinvolte:

  • 1. Produzione Snella: migliorare l’efficienza operativa – questo corso ha promosso l’efficienza operativa e la riduzione degli sprechi, fondamentali per le aziende meccaniche coinvolte.
  • 2. Inglese Intermedio: comunicare globalmente – migliorare le competenze linguistiche è cruciale in un mondo aziendale sempre più globalizzato.
  • 3. Gestione della Commessa: progetti aziendali efficaci – questo corso ha fornito strategie avanzate per la gestione dei progetti aziendali.
  • 4. Sicurezza sul lavoro: corso per l’utilizzo dei carrelli elevatori – la sicurezza sul posto di lavoro è stata prioritaria, con addestramento per operatori di carrelli elevatori.
  • 5. Addestramento all’utilizzo dei carrelli elevatori: sicurezza al primo posto – questo corso ha fornito competenze specifiche per la gestione sicura dei carrelli elevatori
  • 6. Formazione per leader efficaci – un’offerta formativa avanzata per sviluppare leader altamente qualificati.
  • 7. Project Management: guida al successo aziendale –fondamentale per la pianificazione e l’esecuzione di progetti aziendali di successo.
  • 8. Aggiornamento sulla Sicurezza del Lavoro – questo corso ha tenuto informati i lavoratori sulle normative di sicurezza.
  • 9. Ottimizzazione dei Flussi di Lavoro – un corso mirato a migliorare l’efficienza aziendale attraverso l’ottimizzazione dei processi interni.
  • 10. Gestione del Magazzino: massimizzazione delle risorse – competenze vitali per aziende coinvolte nella gestione di magazzini e logistica.

Risultati Tangibili

In totale, sono state erogate 178 ore di formazione a 81 lavoratori delle aziende coinvolte. Questo sforzo di formazione ha avuto un impatto significativo sulla forza lavoro, promuovendo la crescita economica e l’innovazione nelle aziende lombarde.
CNOS-FAP Regione Lombardia si impegna a continuare a sostenere l’aggiornamento e lo sviluppo dei lavoratori, contribuendo a creare una forza lavoro altamente qualificata e competitiva.

Kawasaki in visita ad Arese: due moto a disposizione per il CNOS-FAP Regione Lombardia

Kawasaki in visita ad Arese: due moto a disposizione per il CNOS-FAP Regione Lombardia 3

Una visita speciale ad Arese

Questa visita ha portato una piacevole sorpresa per il nostro centro di formazione. La messa a disposizione di due motociclette da parte dell’azienda giapponese. La collaborazione tra il CNOS-FAP Regione Lombardia e Kawasaki non è una novità, poiché negli anni passati l’azienda ha già contribuito fornendo al centro professionale altre motociclette.

Kawasaki si impegna per la formazione tecnico-professionale nel settore Automotive

Tutto questo rappresenta un ulteriore segno dell’impegno continuo di Kawasaki nel supportare l’istruzione tecnico-professionale e la crescita dei giovani studenti del settore Automotive del nostro centro di Arese.

Le due motociclette offerte dalla Kawasaki rappresentano un prezioso contributo per il CNOS-FAP Regione Lombardia. Offrono opportunità aggiuntive per gli studenti di apprendere e sviluppare competenze nel settore motociclistico.

Questa generosità delle aziende partner è fondamentale per i nostri centri di formazione, poiché permette di offrire programmi di studio di alta qualità alle classi, preparando così i giovani a una carriera di successo nel mondo dell’automotive.

Una partnership per il successo degli studenti

Il CNOS-FAP Regione Lombardia è grato per questa partnership continua con Kawasaki. Si impegna a garantire che queste nuove risorse siano sfruttate al massimo per il beneficio dei suoi studenti.
La collaborazione tra le istituzioni educative e le aziende leader come questa dimostra chiaramente il valore dell’istruzione pratica e delle opportunità di apprendimento offerte ai giovani, e ne trarremo sicuramente i frutti in futuro.

CNOS FAP Regione Lombardia promuove due Piani Formativi Finanziati dal Fondo interprofessionale For.Te.

CNOS FAP Regione Lombardia promuove due Piani Formativi Finanziati dal Fondo interprofessionale For.Te. 3

Piano CTS (Commercio, Turismo, Servizi)

Il primo piano formativo, denominato “AGGIORNARE LE COMPETENZE PER SVILUPPARE NUOVI MERCATI E NUOVI SERVIZI,” è indirizzato alle aziende operanti nel comparto del commercio, turismo e servizi. Questo programma è aperto a imprese di qualsiasi dimensione con sede operativa o legale in Lombardia, che siano iscritte al Fondo o desiderino farlo. L’obiettivo principale del progetto è promuovere l’aggiornamento delle competenze del personale.

Le aziende partecipanti avranno accesso a pacchetti formativi indicativi di 40 ore, suddivisibili in corsi multipli. La formazione è aperta a quadri, impiegati, operai, e apprendisti, con la possibilità di includere corsi obbligatori sulla sicurezza. La definizione delle tematiche e dei contenuti dei corsi avviene in collaborazione tra i referenti aziendali e i docenti, basandosi sulle reali esigenze formative delle imprese coinvolte.

Il progetto inizierà le attività formative a partire da ottobre 2023 e si concluderà con la chiusura dei corsi nel maggio 2025. Le aziende interessate sono invitate a presentare le proprie richieste di iscrizione entro la fine di dicembre 2023.

Piano ASE (Altri Settori Economici)

Il secondo piano formativo, denominato “EX.TRA.EXecutive TRAining Servizi” è rivolto alle aziende che operano in settori diversi da commercio, turismo, servizi e logistica. Anche in questo caso, il programma è aperto a imprese di qualsiasi dimensione con sede operativa o legale in Lombardia, che siano iscritte al Fondo o desiderino farlo, e mira all’aggiornamento delle competenze dei dipendenti.

Le aziende che partecipano avranno accesso a pacchetti formativi indicativi di 40 ore, con la possibilità di suddividerli in corsi multipli. La formazione è aperta a quadri, impiegati, operai, e apprendisti, con la possibilità di includere corsi obbligatori sulla sicurezza. Come nel caso del Piano CTS, le tematiche e i contenuti dei corsi vengono definiti in collaborazione tra i referenti aziendali e i docenti, tenendo conto delle effettive esigenze delle aziende coinvolte.

Anche il Piano ASE avvierà le attività formative a partire da ottobre 2023, con la chiusura dei corsi prevista nel maggio 2025. Le aziende interessate sono invitate a presentare le proprie richieste di iscrizione entro la fine di dicembre 2023.

CNOS FAP Regione Lombardia si impegna a fornire un’opportunità preziosa per l’aggiornamento delle competenze delle aziende del territorio, contribuendo al loro sviluppo e alla crescita economica complessiva.

Le aziende interessate sono incoraggiate a partecipare attivamente a questi piani formativi per migliorare le competenze del proprio personale e rimanere competitive nei rispettivi settori.

Per informazioni e contatti scrivere a:

Lucia Prestini
l.prestini@cnos-fap.it​​​

Evelin Battistel
e.battistel@cnos-fap.it​​​